单位犯罪中的合同诈骗罪该怎么处罚

法律分析：
（1）单位构成合同诈骗罪时，实行双罚制，单位被判处罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员会被定罪处罚。这表明单位犯罪并非仅单位担责，相关人员也难辞其咎。
（2）量刑根据诈骗数额分三档。数额较大的处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大或有严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑；数额特别巨大或有特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑。清晰的量刑标准有助于司法准确判罚。
（3）司法实践判断人员担责与否，考量其在犯罪中的参与程度和作用。并且若个人借单位名义犯罪且所得归个人，按个人犯罪处理，避免有人利用单位名义逃避更重处罚。

提醒：单位人员在参与业务活动时，要明确行为目的和利益归属，避免陷入合同诈骗风险，如有疑问可咨询分析。
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（一）单位构成合同诈骗罪时，要明确单位和相关人员责任划分。若单位实施诈骗为单位谋利，按单位犯罪处理，对单位判处罚金，对直接负责主管人员和其他直接责任人员定罪处罚。
（二）对于判断人员是否担责，司法中要综合考量其在犯罪中的参与程度和所起作用。
（三）若个人借单位名义犯罪且所得归个人，就按个人犯罪处理。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十一条规定，单位犯本节第二百二十一条至第二百三十条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。这里的单位合同诈骗罪属于此范畴，明确了单位犯罪的处罚方式。
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1.单位犯合同诈骗罪，要对单位判罚金，对直接主管和责任人员定罪处罚。

2.量刑分三档：数额较大，判三年以下有期或拘役；数额巨大或情节严重，判三到十年有期；数额特别巨大或情节特别严重，判十年以上有期或无期。

3.司法中判断人员是否担责，看其参与程度和作用。若单位为自身谋利实施诈骗，按单位犯罪；个人借单位名义犯罪且所得归己，按个人犯罪处理。
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结论：
单位构成合同诈骗罪，对单位判处罚金，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依诈骗数额三档量刑定罪处罚，借单位名义犯罪所得归个人按个人犯罪处理。
法律解析：
依据《中华人民共和国刑法》，单位合同诈骗犯罪实行双罚制，单位要被判处罚金，相关责任人员也会被定罪量刑。量刑分三档，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大或有严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑；数额特别巨大或有特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑。司法实践中，判断人员责任需考量其参与程度与作用。若单位是为自身谋取非法利益实施诈骗，按单位犯罪处理；若个人借单位名义犯罪且所得归个人，就按个人犯罪处理。若您遇到合同诈骗相关法律问题，或对单位与个人合同诈骗犯罪区分有疑问，欢迎向我或专业法律人士咨询。
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单位构成合同诈骗罪时，要对单位判处罚金，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员定罪处罚。量刑依据诈骗数额分三档，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大或有严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑；数额特别巨大或有特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑。

在司法实践中，判断人员是否担责需考量其在犯罪中的参与程度和作用等因素。若单位实施合同诈骗是为单位谋取非法利益，按单位犯罪处理；若个人借单位名义犯罪且所得归个人，按个人犯罪处理。
为避免单位合同诈骗犯罪，单位应加强内部管理，完善监督机制。相关人员要提升法律意识，明确行为界限。司法机关应严格审查，准确区分单位犯罪和个人犯罪。