我想咨询一下，员工放假在宿舍得了脑硬送医院，我们们有关系么？
义乌律师
2025-06-12
一般情况下，员工放假在宿舍突发脑梗，非因工作原因，单位通常无直接责任。不过，若宿舍存在安全隐患等因素诱发疾病，可能要担责。解决方案是先积极协助员工就医，了解具体发病情况。若员工家属有诉求，可与家属协商，结合实际情况看是否给予一定人道主义补偿。若协商不成，可让家属通过法律途径解决。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你们是公司一方吗？如果是公司一方，因为是非工作时间，也没在48小时内死亡是不构成工伤的，但是建议公司也人性化点，拿点钱去探望一下，显示公司的柔性政策
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